Người lao động Việt Nam tiếp sức mùa thu hoạch tại nông thôn Hàn Quốc

Vào thời điểm thu hoạch mùa thu, khi các nông trại Hàn Quốc tất bật nhất thì những lao động nước ngoài lại một lần nữa trở thành nguồn lực quý giá giúp giảm gánh nặng thiếu nhân công.

Ngày 24/10, thành phố Mungyeong (tỉnh Gyeongsang Bắc) đã tổ chức “Buổi hướng dẫn nhập cảnh đợt 2 dành cho lao động thời vụ nước ngoài nửa cuối năm 2025” tại hội trường Trung tâm Kỹ thuật Nông nghiệp. Sự kiện có sự tham gia của 28 lao động Việt Nam đến từ tỉnh Lai Châu và hơn 20 nông hộ địa phương, kết hợp cùng chương trình tập huấn trước khi bắt đầu công việc thực tế.

Những lao động Việt Nam lần này được tuyển chọn từ tỉnh Lai Châu - địa phương đã ký kết thỏa thuận giao lưu hữu nghị với thành phố Mungyeong từ năm 2022. Trong khoảng 5 tháng tới, họ sẽ tham gia vào các công việc thu hoạch, phân loại và đóng gói các nông sản chủ lực của địa phương như táo và ngũ vị tử (omija).

Riêng trong năm nay, Mungyeong đã tiếp nhận tổng cộng 151 lao động thời vụ nước ngoài cho cả hai đợt, góp phần giải quyết đáng kể tình trạng thiếu hụt lao động trầm trọng tại các vùng nông thôn.

Tại buổi hướng dẫn, các lao động được phổ biến những nội dung quan trọng trong hợp đồng làm việc như thời gian lao động, hệ thống tiền lương, quy định sinh hoạt tại ký túc xá, an toàn lao động và các quy định pháp lý liên quan đến xuất nhập cảnh và lưu trú.

Phía chủ nông trại cũng được hướng dẫn về bảo vệ quyền lợi người lao động, xây dựng môi trường làm việc an toàn và thực hiện đúng điều khoản hợp đồng, nhằm hướng đến một môi trường lao động dựa trên sự tôn trọng và tin cậy lẫn nhau.

Đại diện thành phố Mungyeong chia sẻ: “Chương trình lao động thời vụ không chỉ đơn thuần là hỗ trợ nhân công, mà còn là minh chứng cho tình hữu nghị quốc tế và đã trở thành một phần thiết yếu trong ngành nông nghiệp. Chính quyền sẽ luôn quan tâm, tạo điều kiện để người lao động và nông hộ gắn bó lâu dài, cùng phát triển bền vững.”

Một lao động Việt Nam chia sẻ: “Tôi biết đến chương trình này qua lời giới thiệu của bạn bè từng làm việc tại Mungyeong năm ngoái. Tôi rất vui khi được làm việc tại Hàn Quốc, nơi môi trường sạch sẽ, an toàn. Tôi muốn làm việc thật chăm chỉ để giúp đỡ gia đình.”

Chủ một nông trại trồng táo bày tỏ: “Giờ đây thanh niên nông thôn ngày càng ít, nên mỗi mùa thu hoạch đều phải làm việc suốt ngày đêm. Nếu không có chương trình lao động thời vụ, có lẽ tôi đã không thể hoàn thành vụ mùa năm nay.”

Thành phố Mungyeong cho biết, sau đợt tiếp nhận lao động lần này, mối quan hệ hợp tác với tỉnh Lai Châu (Việt Nam) sẽ tiếp tục được mở rộng. Dự kiến trong năm tới, địa phương sẽ triển khai thêm các chương trình hỗ trợ về giáo dục, văn hóa và đời sống, giúp người lao động nước ngoài hòa nhập tốt hơn với cộng đồng.

Bên cạnh đó, thành phố đang xây dựng “Hệ thống hỗ trợ toàn diện cho lao động nước ngoài”, bao gồm kiểm tra thực tế tại nông trại, hỗ trợ phiên dịch và tiếp nhận phản ánh về khó khăn trong sinh hoạt, nhằm hiện đại hóa công tác quản lý lao động tại địa phương.

Hiện nay, chương trình lao động thời vụ của Mungyeong được xem là hình mẫu tiêu biểu cho mô hình vận hành trực tiếp của chính quyền địa phương, và đang trở thành điểm tham khảo cho nhiều vùng nông thôn khác trên toàn Hàn Quốc đang gặp khó khăn vì thiếu nhân lực.

(Theo phóng viên Ko Seong-hwan, KB Maeil News)