Nhân viên cáp treo Songdo, Busan bị tố quấy rối tình dục, công ty chưa có biện pháp xử lý
Những nhân viên cáp treo Songdo bị cáo buộc dùng camera giám sát (CCTV) lắp đặt để đảm bảo an toàn cho khách để đưa ra những bình luận quấy rối tình dục, nhưng công ty quản lý chưa có phản ứng thích đáng, gây tranh cãi.

Theo điều tra của JoongAng Ilbo ngày 13/8, từ khi cáp treo Songdo khai trương năm 2017, công ty xã hội “Công ty Công bằng” đã cử sinh viên làm thêm từ 10-20 tuổi tới làm việc tại cáp treo trong 2 năm. Ngày 18/1/2019, công ty này gửi công văn tới cáp treo Songdo với tiêu đề “Về các biện pháp phòng chống quấy rối tình dục nơi làm việc”.

Trong công văn, các sinh viên làm thêm ghi lại chi tiết bằng chữ viết tay và tin nhắn về những lời nói và hành vi quấy rối, bắt nạt của nhân viên cáp treo. Một sinh viên cho biết: “Nhân viên ngồi trong phòng điều khiển quan sát CCTV và nhận xét về ngoại hình của khách, nói những câu như ‘muốn làm XXX với người này’.” Người này cũng trích dẫn lời nhân viên: “Mong có những cô gái mới với thân hình gợi cảm”, “Nếu không làm được việc thì ít ra cũng phải xinh đẹp.”
Một sinh viên khác cho biết nhân viên cáp treo còn yêu cầu nữ nhân viên mặc bikini hoặc trang phục ông già Noel vào mùa đông để thu hút khách, và có những lời nói dung tục liên quan đến quan hệ tình dục.

Đại diện Công ty Công bằng cho biết: “Các sinh viên làm thêm đã chịu đựng quấy rối và bắt nạt, sau đó phát hiện nhân viên còn dùng CCTV để đưa ra những bình luận 19+ về khách, nhận thấy vấn đề nghiêm trọng nên gửi công văn tới cáp treo Songdo.”
Tuy nhiên, phản hồi từ cáp treo Songdo chỉ mang tính nguyên tắc, cam kết “tạo môi trường làm việc thuận lợi thông qua đào tạo nội bộ”, mà không tiến hành điều tra hay kỷ luật nhân viên liên quan. Bốn tháng sau, Công ty Công bằng bị chấm dứt hợp đồng.
Về phía cáp treo Songdo, đại diện công ty khẳng định: “Khi đó không có báo cáo cụ thể từ nạn nhân, nên không thể mở hội đồng kỷ luật. CCTV chỉ dùng cho quản lý cơ sở và an ninh, không phục vụ mục đích quấy rối.” Công ty cũng nhấn mạnh: “Hàng năm tổ chức 2 lần đào tạo bắt buộc về quấy rối tình dục. Năm ngoái, công ty ban hành tuyên bố chính sách về chống quấy rối và bắt nạt nơi làm việc.” Hiện tại, các nhân viên chính thức của công ty đã thay thế sinh viên làm thêm trong việc hướng dẫn khách.

Cáp treo Songdo là dự án sử dụng tài sản công cộng như mặt nước và tầm nhìn, được quận Seo kỷ niệm 100 năm bãi biển Songdo khởi xướng từ năm 2013. Tập đoàn tư nhân Daewon Plus Group đầu tư 66,5 tỷ won, hoàn thành vào năm 2017, sau đó bàn giao cho quận, nhưng vẫn giữ quyền vận hành 20 năm và hưởng toàn bộ lợi nhuận, với doanh thu khoảng 100 tỷ won mỗi năm trước đại dịch COVID-19.
Theo Naver - Biên tập Kim Chi Nha
Bình luận 0

Tin tức
Du học sinh Việt Nam tại Hàn Quốc: Bị coi như “người ngoài”, khó hòa nhập ký túc xá và lớp học

Chương trình Taekwondo dành cho con em gia đình đa văn hóa: Mở rộng giáo dục và cơ hội xã hội

Người Việt cư trú bất hợp pháp tại Hàn Quốc: Thực trạng đáng lo và cảnh báo từ chính quyền

Người phụ nữ Việt tại Hàn Quốc - điểm tựa cho lao động nhập cư vượt qua khó khăn

Gia đình đa văn hóa tại Mokpo nhận hỗ trợ từ chương trình “Gửi quà về quê hương”

Trung tâm Gia đình Jinhae : điểm đến mới cho gia đình đa văn hóa và cộng đồng quân nhân

Nhà máy điện hạt nhân Saeul hỗ trợ 9 triệu won sách cho gia đình đa văn hóa tại Ulsan

Gia đình đa văn hóa tại Seongbuk cùng làm bánh Songpyeon đón Tết Trung thu

Gyeonggi sửa đổi quy định, bổ sung gia đình đa văn hóa vào nhóm dễ tổn thương về an toàn

Pramily Run 2025: Giải chạy gây quỹ ý nghĩa dành cho thanh thiếu niên đa văn hóa ở Seoul

Du khách Hàn Quốc tại sân bay Đà Nẵng gây tranh cãi vì hành vi thiếu văn minh

Xe buýt sông Hàn Jamsil – Magok: 3 tiếng 43 phút đi làm, người dân bức xúc vì chậm và bất tiện

Hung thủ đánh nữ YouTuber Đài Loan là người Hàn, không phải người Trung Quốc

Hết hồn "ma nữ" đi bộ giữa đường, xin rẽ trái như ô tô ở Seoul

Người Việt, Nepal, Philippines và cộng đồng nhập cư tại Hàn Quốc: Bức tranh đa văn hóa đang lớn mạnh
