Chỉ trong 2 tuần, 6 công nhân tử vong: Hồi chuông cảnh báo an toàn lao động tại Gwangju và Jeonnam
Liên tiếp tai nạn lao động ở Jeonnam: Lật xe nâng, điện giật, ngạt khí, rơi ngã… Nạn nhân tử vong một nửa là lao động nước ngoài
Trong vòng 2 tuần qua, tại các khu công nghiệp ở tỉnh Jeonnam (Hàn Quốc) đã xảy ra liên tiếp những vụ tai nạn lao động nghiêm trọng khiến 6 người tử vong. Đáng chú ý, phần lớn tai nạn đều thuộc nhóm “có thể phòng tránh được”, như lật xe nâng, điện giật, ngạt khí độc, rơi ngã từ trên cao, và hơn một nửa nạn nhân là lao động nước ngoài.
Theo số liệu chính thức quý II/2025, số người chết trong các vụ tai nạn lao động ở Jeonnam đã tăng mạnh, làm dấy lên lo ngại về “vùng xám quyền lợi lao động” và sự yếu kém trong hệ thống an toàn công nghiệp.

2 tuần – 6 người chết: Tai nạn lặp lại kịch bản cũ
- Ngày 9/8 tại Gokseong: Một lao động người Việt Nam, khoảng 30 tuổi, tử vong do xe nâng lật khi đang làm việc ở đường nội bộ vườn cây ăn quả.
- Ngày 10/8 tại Goheung: Hai lao động nước ngoài thiệt mạng do bị điện giật khi làm việc trong trại nuôi thủy sản mà không có găng tay cách điện.
- Ngày 20/8 tại Naju: Một lao động Việt Nam (44 tuổi) cùng một lao động Hàn Quốc (39 tuổi) phải nhập viện cấp cứu do hít phải khí độc tại nhà máy sản xuất thức ăn chăn nuôi.
- Ngày 21/8 tại Suncheon: Xảy ra vụ ngạt khí trong bồn chứa phụ gia xi măng. Ba công nhân lần lượt vào trong để vệ sinh, song do không đo nồng độ oxy và không có phương án cứu hộ, dẫn đến 2 người tử vong, 1 người nguy kịch.
- Cùng ngày 21/8 tại Hwasun: Một lao động 70 tuổi tử vong do ngã từ trên cao.
Theo Bộ Lao động Hàn Quốc, trong quý II/2025, 19 người lao động ở Jeonnam tử vong – tăng 4 người (26,7%) so với cùng kỳ năm 2024. Số vụ tai nạn chết người cũng tăng tương ứng 26,7%.
Đáng chú ý, tại huyện Yeongam (nơi có khu công nghiệp Daebul), số nạn nhân tăng từ 1 (năm 2024) lên 7 (năm 2025), tức tăng 600%. Ở thành phố Gwangju, số người chết tăng gấp đôi, từ 2 lên 4.
“Không có hệ thống phòng ngừa” – An toàn cơ bản cũng bị bỏ ngỏ
Các vụ việc kể trên đều được phân loại là tai nạn lao động nghiêm trọng phổ biến (lật xe nâng, điện giật, ngạt khí, rơi ngã). Tuy nhiên, tại nhiều công trường, không hề có biện pháp dự phòng, chẳng hạn như:
- Thiếu hệ thống đánh giá, dự đoán rủi ro,
- Không trang bị hoặc bắt buộc sử dụng đồ bảo hộ,
- Không có quy trình cứu hộ – ứng cứu khẩn cấp.
Đặc biệt, trong vụ ngạt khí tại Suncheon, thay vì đo nồng độ oxy và tiến hành cứu hộ an toàn, các công nhân đã lần lượt lao vào bồn chứa để cứu người, dẫn đến tai nạn dây chuyền. Điều này bị cho là minh chứng rõ rệt cho sự thiếu vắng quy trình ứng cứu và khiến thiệt hại nhân mạng tăng nặng.
Các tổ chức lao động khẳng định: đây không chỉ là sơ suất quản lý đơn lẻ, mà là hệ quả của sự yếu kém mang tính cơ cấu trong an toàn lao động.

“Pháp luật có nhưng không ai thực thi” – trách nhiệm thuộc về ai?
Ông Moon Gil-joo, Giám đốc Trung tâm Quyền lợi Lao động Jeonnam, cho rằng tình trạng này phổ biến ở các doanh nghiệp nhỏ: “Bề ngoài có vẻ như có hệ thống quản lý an toàn, nhưng thực tế thì hoàn toàn trống rỗng. Lao động nhập cư, vốn đã chịu rào cản ngôn ngữ, lại còn bị đưa vào công việc nguy hiểm như làm việc với điện cao thế mà không hề được cấp găng tay cách điện.”
Ông cũng chỉ ra hạn chế nhân lực thanh tra của Bộ Lao động, khiến cơ quan này chỉ tập trung xử lý sau tai nạn, thay vì phòng ngừa từ gốc. Do đó, chính quyền địa phương cần tăng cường vai trò bằng cách phát triển các cơ chế như Thanh tra an toàn lao động cấp địa phương hay Trung tâm an toàn – sức khỏe nghề nghiệp.
Vấn đề không phải “thiếu luật” mà là “không tuân luật”
Giáo sư Cho Sang-kyun (Trường Luật, Đại học Quốc gia Jeonnam – Hội Nghiên cứu Luật Lao động So sánh Hàn Quốc) nhận định: "Hiện tại, pháp luật đã quy định rõ ràng trách nhiệm của chủ doanh nghiệp trong việc bảo đảm an toàn. Vấn đề nằm ở chỗ họ không thực hiện nghĩa vụ hoặc né tránh chi phí đầu tư cho an toàn.”
Ông nhấn mạnh: “Không phải do thiếu luật mà tai nạn xảy ra. Nếu tư duy quản trị chỉ nhằm tiết kiệm chi phí, coi thường đầu tư cho an toàn, thì các tai nạn tương tự sẽ tiếp tục tái diễn. An toàn phải được xem là khoản đầu tư trực tiếp cho sự sống, không thể coi là chi phí cắt giảm.”
Liên tiếp các vụ tai nạn lao động chết người tại Jeonnam phơi bày thực trạng thiếu an toàn nghiêm trọng trong công nghiệp, đặc biệt tại các doanh nghiệp nhỏ và nơi có nhiều lao động nhập cư. Dù luật pháp đã có, nhưng việc thiếu tuân thủ và né tránh chi phí của nhiều chủ doanh nghiệp đang khiến tính mạng người lao động bị đặt vào rủi ro lặp đi lặp lại.
Theo News1 - Biên tập Kim Chi Nha
Bình luận 0

Tin tức
Công nhân rơi từ tầng 15 ở Seoul, liên tiếp tai nạn chết người tại công trường xây dựng

Quán cà phê ở Gangneung gây sốt mạng xã hội vì một tấm biển dán trước quán

Nguy hiểm chết người từ thói quen sạc pin xe điện trong nhà

Công nhân người Sri Lanka bị ngược đãi tại Hàn đã tìm được việc làm mới

Lao động nước ngoài tăng nhanh tại Jeonnam: Làm sao để họ hòa nhập tốt hơn?

Quyền lợi lao động Hàn Quốc: Cấm thay đổi ca làm việc trái luật sau khi nghỉ thai sản

Lần đầu tiên hơn 40.000 nam giới nhận trợ cấp nghỉ thai sản tại Hàn Quốc

Luật Phong bì Vàng: Vì sao Hàn Quốc cần đến “bản phản tỉnh từ những cái chết lặp lại”?

Hàn Quốc: Hơn 100 người bị phát hiện gian lận trợ cấp thất nghiệp khi ở nước ngoài

Cựu giáo sư Đại học Seoul lãnh án 25 năm tù vì sát hại vợ

Nông dân Hàn Quốc lo lắng vì điều tra lạm dụng lao động thời vụ nước ngoài tại Yanggu

Hàn Quốc đẩy mạnh đào tạo an toàn cho lao động nước ngoài nhằm giảm tai nạn chết người

Bộ Lao động Hàn Quốc tiếp nhận hồ sơ đăng ký tuyển dụng lao động nước ngoài theo diện E-9

Hàn Quốc nâng giảm giá phiếu mua hàng địa phương lên 20%: Chính sách hỗ trợ kinh tế vùng cuối năm 2025

Nổ máy ép hơi nước tại nhà máy mỹ phẩm ở Pyeongtaek: 11 công nhân bị thương
