Kim chi nha

HỘI THẢO MIỄN PHÍ WEBINAR VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ

M
Ocap
2024.01.12 Thích 0 Lượt xem 789 Bình luận 0

 

 Webinar: "Manager as para-helper: Practices for HR & Leader"

 

 


 

 Thực tế, HR & leader thường đối mặt với những tình huống căng thẳng & bất an của nhân viên. Khi đó, dù không phải là chuyên gia tâm lý nhưng HR cần là người hỗ trợ bán chuyên (para-helper) nắm vai trò rất quan trọng như nguồn lực hỗ trợ tâm lý ban đầu để nhân viên trấn tĩnh, giảm căng thẳng, có thái độ tích cực và hợp tác trong công việc. Khi thực hiện tốt vai trò này, HR không chỉ hỗ trợ tốt cho nhân viên mà còn giảm thiểu căng thẳng và các vấn đề phát sinh trong công việc cho bản thân.
 

 Vậy làm thế nào để HR & leader trang bị được các kiến thức & kỹ năng này? Cùng tìm lời giải trong những nội dung sau, được trình bày tại webinar "Manager as para-helper: Practices for HR & Leader":
 

- Các yếu tố kích hoạt căng thẳng & khủng hoảng tâm lý trong công việc
 

- Các dấu hiệu tâm lý bình ổn và bất ổn của nhân viên
 

- Quy trình, mô hình và các thực hành hỗ trợ ổn định tâm lý trong vai trò HR & leader

 

THÔNG TIN TỔNG QUAN
- Thời gian: 19:30 - 21:30
- Ngày: Thứ Năm, 25.01.2024
- Địa điểm: Zoom
- Chi phí: Được tài trở bởi CareFor EAP và đối tác

 

DIỄN GIẢ & KHÁCH MỜI
 

1. Diễn giả: NCS Tiến sĩ Phan Trịnh Hoàng Dạ Thi
- Nhà Tâm lý lâm sàng, Giám đốc điều hành CareFor EAP
- Nguyên Giám đốc điều hành khu vực Bắc ASEAN, Human Dynamic Group
- Chuyên gia tư vấn giải pháp Well-being, chiến lược L&D và phát triển đội ngũ cho các MNCs
- Chuyên gia đào tạo về Well-being, Emotional Intelligence, Emotional Resilience, Motivation & Goal Achievement, Leadership,… cho hơn 100 MNCs trong đa dạng các lĩnh vực

 

2. Khách mời: Th.S Trần Ngọc Thảo 
- Chuyên gia với hơn 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Nhân sự
- Giám đốc cấp cao tại AWC
- Nhà sáng lập cộng đồng HR Talks với hơn 70 ngàn thành viên
- Linkedin Top Community Voice
- Nguyên Giám đốc Tuyển dụng tại VinFast
- Diễn giả của các sự kiện của Navigos, Vietcetera, JobHopin

 

 

* Đăng ký : https://forms.office.com/pages/responsepage.aspx?id=hrHyeihBNUST01JuuGxTBprq2CoK05pGhOJk2tINvy1UODJBUkUwR0FQNTlTTEw4UjlBWEE4T0s1Ny4u

 

 

 

Bình luận 0

/upload/bf44f8d0ab2947378ce264d6bd29e873.webp

Phát triển bản thân

Hướng dẫn tìm việc làm tại Hàn Quốc - Phỏng vấn từ Job Fair 2024

M
Ocap
Lượt xem 711
Thích 0
2024.12.23
Hướng dẫn tìm việc làm tại Hàn Quốc - Phỏng vấn từ Job Fair 2024

Sắp 2025 rồi, muốn giữ việc đừng lạm dụng AI nữa...

M
Ocap
Lượt xem 787
Thích 0
2024.12.16
Sắp 2025 rồi, muốn giữ việc đừng lạm dụng AI nữa...

5 Cách nâng cao giá trị bản thân dựa trên lý thuyết về sự khan hiếm

M
Ocap
Lượt xem 785
Thích 0
2024.12.16
5 Cách nâng cao giá trị bản thân dựa trên lý thuyết về sự khan hiếm

Cách Netflix nâng tầm trải nghiệm nhập vai cho khán giả

M
Ocap
Lượt xem 838
Thích 0
2024.12.16
Cách Netflix nâng tầm trải nghiệm nhập vai cho khán giả

NHÂN VIÊN LỠ “BẬT” MÌNH, GIỜ TA “GHIM” HAY “GHÌM”?

M
Ocap
Lượt xem 856
Thích 0
2024.12.16
NHÂN VIÊN LỠ “BẬT” MÌNH, GIỜ TA “GHIM” HAY “GHÌM”?

"Sinh viên mới ra trường không nên đòi lương cao"

M
Ocap
Lượt xem 872
Thích 0
2024.12.11
"Sinh viên mới ra trường không nên đòi lương cao"

Định hướng nghề nghiệp...

M
Ocap
Lượt xem 839
Thích 0
2024.12.10
Định hướng nghề nghiệp...

Nguy cơ của "Văn hoa" trong Soạn thảo Hợp đồng: Bài học từ Thực tiễn

M
Ocap
Lượt xem 607
Thích 0
2024.12.10
Nguy cơ của "Văn hoa" trong Soạn thảo Hợp đồng: Bài học từ Thực tiễn

NĂM 2025 ĐƯỢC DỰ BÁO LÀ THỜI ĐIỂM AI THAY THẾ NHIỀU CÔNG VIỆC TOÀN THỜI GIAN: TÌM HIỂU 10 KỸ NĂNG NGHỀ NGHIỆP KHÔNG THỂ THIẾU TRONG TƯƠNG LAI

M
Ocap
Lượt xem 612
Thích 0
2024.12.09
NĂM 2025 ĐƯỢC DỰ BÁO LÀ THỜI ĐIỂM AI THAY THẾ NHIỀU CÔNG VIỆC TOÀN THỜI GIAN: TÌM HIỂU 10 KỸ NĂNG NGHỀ NGHIỆP KHÔNG THỂ THIẾU TRONG TƯƠNG LAI

Nộp hồ sơ xin việc : 98% CV rớt từ vòng gửi xe!

M
Ocap
Lượt xem 777
Thích 0
2024.11.29
Nộp hồ sơ xin việc : 98% CV rớt từ vòng gửi xe!

Phỏng vấn xin việc : hỏi vớ vẩn, tọc mạch cá nhân, đánh giá phiến diện, thiếu thông cảm?

M
Ocap
Lượt xem 664
Thích 0
2024.11.29
Phỏng vấn xin việc : hỏi vớ vẩn, tọc mạch cá nhân, đánh giá phiến diện, thiếu thông cảm?

Con gái có nên học ngành công nghệ thông tin tại Hàn Quốc không?

M
Ocap
Lượt xem 427
Thích 0
2024.11.26
Con gái có nên học ngành công nghệ thông tin tại Hàn Quốc không?

Làm việc với người không hợp cạ? 3 Nguyên tắc để “mưa thuận gió hoà”

M
Ocap
Lượt xem 666
Thích 1
2024.11.25
Làm việc với người không hợp cạ? 3 Nguyên tắc để “mưa thuận gió hoà”

MÀU SẮC CHO THƯƠNG HIỆU CÁ NHÂN - CHỌN SAO CHO ĐÚNG? 🎨

M
Ocap
Lượt xem 644
Thích 0
2024.11.11
MÀU SẮC CHO THƯƠNG HIỆU CÁ NHÂN - CHỌN SAO CHO ĐÚNG? 🎨

ĐIỀU GÌ QUAN TRỌNG VỚI FREELANCER?

M
Ocap
Lượt xem 682
Thích 0
2024.11.11
ĐIỀU GÌ QUAN TRỌNG VỚI FREELANCER?
4 5 6 7 8