Nhân viên cáp treo Songdo, Busan bị tố quấy rối tình dục, công ty chưa có biện pháp xử lý
Những nhân viên cáp treo Songdo bị cáo buộc dùng camera giám sát (CCTV) lắp đặt để đảm bảo an toàn cho khách để đưa ra những bình luận quấy rối tình dục, nhưng công ty quản lý chưa có phản ứng thích đáng, gây tranh cãi.

Theo điều tra của JoongAng Ilbo ngày 13/8, từ khi cáp treo Songdo khai trương năm 2017, công ty xã hội “Công ty Công bằng” đã cử sinh viên làm thêm từ 10-20 tuổi tới làm việc tại cáp treo trong 2 năm. Ngày 18/1/2019, công ty này gửi công văn tới cáp treo Songdo với tiêu đề “Về các biện pháp phòng chống quấy rối tình dục nơi làm việc”.

Trong công văn, các sinh viên làm thêm ghi lại chi tiết bằng chữ viết tay và tin nhắn về những lời nói và hành vi quấy rối, bắt nạt của nhân viên cáp treo. Một sinh viên cho biết: “Nhân viên ngồi trong phòng điều khiển quan sát CCTV và nhận xét về ngoại hình của khách, nói những câu như ‘muốn làm XXX với người này’.” Người này cũng trích dẫn lời nhân viên: “Mong có những cô gái mới với thân hình gợi cảm”, “Nếu không làm được việc thì ít ra cũng phải xinh đẹp.”
Một sinh viên khác cho biết nhân viên cáp treo còn yêu cầu nữ nhân viên mặc bikini hoặc trang phục ông già Noel vào mùa đông để thu hút khách, và có những lời nói dung tục liên quan đến quan hệ tình dục.

Đại diện Công ty Công bằng cho biết: “Các sinh viên làm thêm đã chịu đựng quấy rối và bắt nạt, sau đó phát hiện nhân viên còn dùng CCTV để đưa ra những bình luận 19+ về khách, nhận thấy vấn đề nghiêm trọng nên gửi công văn tới cáp treo Songdo.”
Tuy nhiên, phản hồi từ cáp treo Songdo chỉ mang tính nguyên tắc, cam kết “tạo môi trường làm việc thuận lợi thông qua đào tạo nội bộ”, mà không tiến hành điều tra hay kỷ luật nhân viên liên quan. Bốn tháng sau, Công ty Công bằng bị chấm dứt hợp đồng.
Về phía cáp treo Songdo, đại diện công ty khẳng định: “Khi đó không có báo cáo cụ thể từ nạn nhân, nên không thể mở hội đồng kỷ luật. CCTV chỉ dùng cho quản lý cơ sở và an ninh, không phục vụ mục đích quấy rối.” Công ty cũng nhấn mạnh: “Hàng năm tổ chức 2 lần đào tạo bắt buộc về quấy rối tình dục. Năm ngoái, công ty ban hành tuyên bố chính sách về chống quấy rối và bắt nạt nơi làm việc.” Hiện tại, các nhân viên chính thức của công ty đã thay thế sinh viên làm thêm trong việc hướng dẫn khách.

Cáp treo Songdo là dự án sử dụng tài sản công cộng như mặt nước và tầm nhìn, được quận Seo kỷ niệm 100 năm bãi biển Songdo khởi xướng từ năm 2013. Tập đoàn tư nhân Daewon Plus Group đầu tư 66,5 tỷ won, hoàn thành vào năm 2017, sau đó bàn giao cho quận, nhưng vẫn giữ quyền vận hành 20 năm và hưởng toàn bộ lợi nhuận, với doanh thu khoảng 100 tỷ won mỗi năm trước đại dịch COVID-19.
Theo Naver - Biên tập Kim Chi Nha
Bình luận 0

Tin tức
Daegu tăng cường giám sát nhóm thanh niên điều khiển xe máy ẩu trong dịp Quốc khánh

1 năm 181 phụ nữ tử vong, sao Hội đồng Bộ trưởng vẫn im lặng?

Kỳ nghỉ dài khiến nhu cầu du lịch nước ngoài tăng, cản trở tiêu dùng nội địa

Kẻ hiếp dâm ra tù 3 tháng, nạn nhân vẫn không hề hay biết

Nông dân Hàn Quốc lĩnh án vì thuê 13 lao động Việt Nam không phép

Trên đời làm gì có luật như vậy: Khi lao động nhập cư bị tước quyền rời bỏ nơi làm việc

Bắt giữ băng nhóm lừa đảo xuyên quốc gia tại Pattaya: Phần lớn là người Hàn Quốc, cầm đầu là công dân Trung Quốc

Khủng hoảng nhân lực y tế tại các bệnh viện địa phương Hàn Quốc: Nhiều khoa cấp cứu phải đóng cửa

Cư dân chung cư ở Suncheon bị tố thu “phí vào cửa” 5.000 won mỗi tháng của tài xế giao hàng

Tranh cãi gay gắt giữa chủ quán cà phê và cựu quản lý: Từ lạm dụng thẻ công ty đến cáo buộc ‘buộc thôi việc’

Nhân viên ngân hàng biển thủ gần 4 tỷ đồng để đánh bạc, lãnh án tù

Thi thể nam giới Hàn Quốc được phát hiện trong thùng rác ở Campuchia : Trên người đầy dấu vết tra tấn

Người đàn ông 40 tuổi theo dõi và quấy rối hàng xóm bằng cách bôi dịch cơ thể, nhổ nước bọt, lãnh án tù treo

KEDI phát triển nội dung giảng dạy AI cho học sinh năng khiếu: Mục tiêu nâng cao năng lực STEM từ sớm

Hàn Quốc muốn “nhập khẩu” lao động di cư giá rẻ để giải quyết khủng hoảng chăm sóc
