Chết vì đi nhậu với sếp, được công nhận là "tai nạn lao động" ở Hàn Quốc?
Một án lệ chấn động vừa được Tòa án Hành chính Seoul đưa ra, công nhận cái chết của một quản lý Samsung Electronics là “tai nạn lao động” sau 3 đêm liên tiếp tham gia các bữa tiệc hoesik (liên hoan công ty). Vụ việc tưởng chừng là tai nạn cá nhân nhưng lại phơi bày mặt trái đáng sợ của văn hóa làm việc "bia rượu" ở xứ sở kim chi, nơi từ chối uống cùng đồng nghiệp, đối tác có thể phải trả giá bằng cả mạng sống.
Chết vì bia rượu sau 3 đêm liên hoan, gia đình "đòi" quyền lợi
Theo hồ sơ, một quản lý mảng bán hàng ở nước ngoài của Samsung Electronics đã được tìm thấy tử vong tại bãi đỗ xe vào tháng 7 năm 2022. Khám nghiệm tử thi cho thấy nguyên nhân là ngộ độc rượu cấp tính. Trước đó, người này đã tham gia 3 buổi tiệc liên hoan liên tiếp với đồng nghiệp và đối tác kinh doanh.
Hai buổi tiệc đầu tiên được công ty tài trợ hoàn toàn. Buổi tiệc cuối cùng, nơi nạn nhân cùng một số thành viên trong nhóm mời nhân viên địa phương, lại được trả một phần bằng thẻ tín dụng cá nhân của anh. Dựa vào chi tiết này, cơ quan bồi thường lao động nhà nước ban đầu từ chối yêu cầu trợ cấp cho gia đình, cho rằng đây là cuộc gặp riêng tư, không liên quan đến công việc.
Nhậu cùng là "chết", không nhậu cũng "chết"?
Tuy nhiên, Tòa án Hành chính Seoul đã lật ngược phán quyết. Các thẩm phán lập luận rằng việc duy trì mối quan hệ tốt với nhân viên địa phương là một phần trách nhiệm chuyên môn của quản lý, đặc biệt khi anh ta đang chuẩn bị cho một đợt công tác dài hạn ở nước ngoài.
Phán quyết nhấn mạnh: “Việc anh ấy trả một phần hóa đơn không làm thay đổi bản chất công việc của buổi gặp mặt”. Tòa án cũng chỉ ra rằng với bản chất "tiếp đón" của buổi tiệc trị giá khoảng 1 triệu won (tương đương 18 triệu đồng), việc từ chối uống rượu là rất khó khăn.
Điểm mấu chốt được Tòa án nêu ra là sự tích tụ của rượu bia trong 3 đêm liên tiếp đã gây ra cái chết. Thẩm phán nhận định, lượng cồn từ các buổi tiệc trước đó chưa được đào thải hết, dẫn đến nồng độ cồn trong máu tăng cao và gây tử vong.
Phán quyết này không chỉ là một chiến thắng pháp lý cho gia đình nạn nhân mà còn là một hồi chuông cảnh tỉnh về văn hóa nhậu nhẹt bắt buộc trong môi trường làm việc tại Hàn Quốc, nơi áp lực "chén chú chén anh" có thể đe dọa trực tiếp đến sức khỏe và tính mạng của người lao động. Phán quyết đã buộc cơ quan bồi thường phải thanh toán toàn bộ trợ cấp và chi phí mai táng cho gia đình nạn nhân.
Nguồn thông tin: Korea Herald
Bình luận 0
Tin tức
Tin vui cho lao động Việt tại Hàn: Quyền lợi được bảo đảm, không lo trục xuất khi bị nợ lương
Hơn 30 người Hàn Quốc bị bắt trong đợt truy quét lao động bất hợp pháp tại Mỹ
Sau Woori và Shinhan, KB cũng lộ vụ thất thoát hàng chục tỷ tại công ty con tại Đông Nam Á
Tổng thống Hàn Quốc Lee Jae-myung: “Không để lao động nước ngoài ở Hàn bị đối xử bất công, nợ lương”
Bé trai 10 tuổi đi lạc ở Daejeon được đoàn tụ nhờ nhân viên cửa hàng tiện lợi bình tĩnh xử lý
Hàn Quốc chi ngân sách kỷ lục hỗ trợ sinh con: Phụ huynh có thể nhận hơn 567 triệu đồng tiền mặt
Hàn Quốc tranh cãi về việc hợp pháp hóa thuốc phá thai
Giáo dục Hàn Quốc siết chặt “kỳ thi 7 tuổi”, yêu cầu đổi cách tuyển sinh ở English Kindergarten
“Đi học lại đại học” – Số sinh viên bỏ học tại Hàn giữa chừng vượt 100.000, cao nhất lịch sử
Seoul đón gần 1 triệu du khách y tế: Bùng nổ du lịch thẩm mỹ hậu đại dịch
Vì sao các nền tảng thời trang Hàn Quốc chọn “Indie Beauty” thay vì sản phẩm của tập đoàn lớn?
Đường dây ma túy xuyên quốc gia do người Việt cầm đầu bị triệt phá tại Hàn Quốc
Hơn 12.000 cặp đôi đổ xô đăng ký nhận 1 triệu won từ chương trình hỗ trợ kết hôn thanh niên tỉnh Gyeonggi
Thống kê Hàn Quốc: 30 năm biến động về hôn nhân và sinh con
Người nước ngoài nhổ nước bọt, đánh nhân viên tại câu lạc bộ ở Seoul: “Cha tôi là nhà ngoại giao”
