Bộ Lao động Hàn Quốc tặng áo ấm, phát động chiến dịch “Gọi tên nhau” dành cho lao động nước ngoài
Bộ Lao động Hàn Quốc phát động chiến dịch “Gọi tên nhau” - Tặng áo ấm và đồng phục cho lao động nước ngoài, xây dựng hệ thống hỗ trợ toàn diện

Nhằm chuẩn bị cho mùa đông sắp tới, Bộ Việc làm và Lao động Hàn Quốc (gọi tắt là Bộ Lao động) đã trao tặng đồng phục lao động và quần áo mùa đông cho công nhân nước ngoài vào ngày 19/10.
Bộ cho biết, đây là một phần trong kế hoạch bảo vệ quyền lợi và hỗ trợ việc làm cho “tất cả người lao động nước ngoài” đang làm việc tại Hàn Quốc.
Chiều cùng ngày, Bộ trưởng Lao động Kim Young Hoon đã đến huyện Jindo, tỉnh Jeollanam-do, tham dự sự kiện chia sẻ vật phẩm mùa đông, và trực tiếp trao tặng hơn 10.000 món quà cho lao động nước ngoài.
Ông Kim phát biểu: “Mỗi bộ quần áo, mỗi món quà nhỏ đều chứa đựng tấm lòng muốn thấu hiểu và cùng nhau sống hòa hợp.”
Sự kiện này nằm trong khuôn khổ chương trình “Hỗ trợ hợp tác hòa hợp giữa giới lao động - doanh nghiệp - chính quyền địa phương” do Bộ Lao động tổ chức. Trung tâm Nhân quyền Lao động tỉnh Jeollanam-do đã đứng ra kêu gọi quyên góp quần áo từ đầu năm, sau đó phân phối cho khoảng 1.500 lao động nước ngoài trong khu vực, bao gồm đồng phục, quần áo ấm và các vật phẩm thiết yếu khác.
Bộ trưởng Kim bày tỏ: “Dù chỉ là một sự chia sẻ nhỏ, tôi hy vọng tinh thần đoàn kết và tôn trọng sẽ được lan tỏa. Mọi công việc đều xứng đáng được trân trọng – dù khác biệt về quốc tịch hay ngôn ngữ, nhưng lòng tôn trọng lao động là điều chung mà tất cả chúng ta hướng đến.”
Bên cạnh đó, Bộ Lao động cũng đang triển khai chiến dịch “Gọi tên lao động nước ngoài”, nằm trong chương trình nâng cao nhận thức xã hội.
Từ tháng này, tất cả lao động nhập cảnh theo diện cấp phép việc làm (E-9) sẽ được cấp bảng tên ghi song ngữ - tiếng mẹ đẻ và tiếng Hàn.
Dự kiến trong năm nay, khoảng 10.000 người lao động sẽ được nhận bảng tên này.
Ngoài ra, Bộ cũng công bố kế hoạch xây dựng “Hệ thống hỗ trợ toàn diện cho lao động nước ngoài”, gắn liền với Luật Cơ bản về Bảo đảm Quyền lợi Nơi làm việc đang được chuẩn bị ban hành.
Hệ thống này sẽ tập trung cải thiện môi trường làm việc, an toàn lao động và các chính sách phúc lợi dành cho người lao động nước ngoài, hướng tới một môi trường làm việc công bằng và nhân văn hơn.
Bình luận 0

Tin tức
Bí mật gây sốc: Chủ tịch Tập đoàn CJ Lee Jae-hyun và những bữa tiệc “tuyển chọn” xa hoa

Hàn Quốc: Số người nhận trợ cấp thất nghiệp lặp lại tăng mạnh, hệ thống bảo hiểm đối mặt áp lực tài chính

Hàn Quốc : Cùng một quà Trung Thu nhưng giá chênh lệch tới hai lần, bộ quà thường đắt hơn mua lẻ

Jecheon hỗ trợ kinh tế đầu tháng 11: Người nhập cư kết hôn và người có thẻ thường trú cũng nhận tới 200.000 won

Đại học Dongsin mở chương trình KIIP giúp người nhập cư nâng cao tiếng Hàn và hòa nhập cộng đồng

Seosan tổ chức chương trình “Giao lưu ẩm thực Mom & Mom” nâng cao nhận thức đa văn hóa

Thảm kịch Aricell: Phật giáo Jogye lên tiếng đòi công bằng và an toàn cho lao động nhập cư

Gwangsan-gu tổ chức Tết Trung thu ấm áp cùng cộng đồng người di cư với nhiều hoạt động ý nghĩa

Gia đình đa văn hóa Daejeon đạt chứng chỉ lái xe và barista nhờ chương trình ‘Đa-iRium

Gia đình đa văn hóa trải nghiệm chuẩn bị mâm cỗ Tết Trung Thu cùng Hội Chữ thập đỏ Daegu

Gangwon: Đào tạo hỗ trợ gia đình đa văn hóa hòa nhập cộng đồng nông thôn

Lợi dụng phụ nữ di trú không thạo tiếng Hàn, kẻ môi giới hôn nhân giả mạo đơn tố cáo bạo lực

Incheon: Hạ tầng lạc hậu cản bước khách du lịch nước ngoài

Hàn Quốc: 15 doanh nghiệp Gyeonggi được công nhận “Nơi làm việc Hạnh phúc” cho lao động nhập cư

Vietjet tung khuyến mãi lớn dịp Trung Thu: Vé máy bay từ 7 triệu VND khứ hồi
